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北京市財經學校關于進一步規范學校中層領導干部外出請假報告制度的通知
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 關于進一步規范學校中層領導干部外出請假報告制度的通知

 

各黨總支、直屬支部、各單位、部門:

為切實加強對中層領導干部的管理,嚴明組織紀律,進一步改進工作作風,確保學校決策部署的貫徹落實和各項工作正常有序運行,經校黨委領導同意,現就進一步規范全校中層領導干部外出請假報告問題,通知如下:

一、中層領導干部工作日因公、因私外出,均得自覺履行請假制度。

二、中層領導干部工作日因公、因私外出離開學校超過一天的,請假規定如下:

(一)各教學單位黨組織主要負責人,向校黨委書記請假,并向分管黨務工作的校領導報告,同時告知本單位行政主要負責人和綜合辦公室主任。

(二)各教學單位行政主要負責人,向校長請假,并向分管教學工作的校領導報告,同時告知本單位黨組織主要負責人和綜合辦公室主任。

(三)除參加學校安排的公務活動,或者家庭成員、近親屬身體健康原因以外,原則上教學單位黨、政主要負責人不要同時外出。

(四)各職能部門、教輔單位主要負責人,根據所在部門、單位的性質,屬于黨務序列的,向校黨委書記請假,屬于行政序列的,向校長請假。準假后,本人并向分管校領導報告,同時告知本部門、單位其他副職領導干部。

所在部門、單位性質跨序列的,實行“雙請假”制度,分別向校黨委書記和校長請假。

(五)中層副職領導干部,向分管校領導請假并向所在單位、部門的黨、政主要負責人報告。

三、中層領導干部工作日外出履行請假制度,應當填寫請假條。

確因時間緊急,事先來不及填寫請假條的,先通過電話請假,事后應當及時補辦請假手續。

四、中層領導干部工作日因私請假超過三天的,請假條應當報人事處登記,所在單位、部門在上報當月考勤表時,應當如實填報本人出勤情況。

五、中層主要領導干部在寒暑假期間,以及學校根據國務院關于法定節假日放假安排而安排的“小長假”期間離開衡水,事前應當主動報告去向:

(一)黨委部門、教學單位黨組織主要負責人,向校黨委書記報告;行政職能部門、教輔單位主要負責人,教學單位行政主要負責人,向校長報告。所在部門、單位性質跨序列的,主要負責人應當同時向校黨委書記和校長報告。

以上報告同時向分管校領導報告。

(二)寒暑假期間,中層主要領導干部離開衡水,除履行上項規定的事前報告制度以外,還應當向學校辦公室備案。

六、中層領導干部無論因公、因私外出,都必須確保手機全天24小時開通。確因所處環境復雜等原因,不便及時接聽的,事后應當及時回復。

七、在上級有特殊要求的時段,學校從嚴控制中層領導干部請假外出,特別是重要崗位、關鍵部門的領導干部原則上不準假。

八、中層領導干部未經請假批準即外出的,一律按曠工處理并以違紀論處:

(一)按照《北京市財經學校教職工考勤及請銷假制度》有關規定,對曠工者扣發曠工期間的基本工資、基礎性績效工資。無正當理由連續曠工超過15天,或一年內累計曠工超過30天者,經學校研究決定予以辭退,并報市人社局備案。

(二)未經請假批準即私自外出造成不良影響的,或者給工作和學校事業造成重大損失的,按照《中國共產黨紀律處分條例》《事業單位工作人員處分暫行規定》等給予黨紀政紀處分。情節嚴重涉嫌觸犯刑律的,移送司法機關處理。

九、學校紀檢監察部門要加強對中層領導干部外出請假規定執行情況的監督檢查,并視情況通報。黨委組織部、人事處等部門予以配合。

十、本通知自發布之日起實施,由黨委組織部負責解釋。

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